jak w dobie pandemii dbać o rozwój personelu? Zmiany w potrzebach pracowników

Rozwój pracowników to element, który pracodawcy powinni mieć na uwadze nawet w dobie pandemii – nie mają wątpliwości autorzy ebooka SmartLunch „Biurowy vs. Produkcyjny. Który pracownik ma więcej...

czytaj więcej

druga fala obaw? kandydaci i pracownicy o sytuacji na polskim rynku pracy

Obecna sytuacja na rynku pracy rodzi bardzo dużo pytań, zarówno ze strony pracowników, jak i pracodawców. Niestety, nie sposób przewidzieć tego, jak będzie wyglądała najbliższa przyszłość, jednak...

czytaj więcej

wyzwania, które czekają Twój dział HR w nowej rzeczywistości

Działy HR mierzą się z niespotykanym dotąd wyzwaniem: pomaganiem firmom i ich pracownikom w powrocie do pracy w środku trwającej pandemii. COVID-19 wywarł ogromny wpływ na funkcjonowanie wielu...

czytaj więcej

7 wskazówek, jak zarządzać hybrydowym modelem pracy

Zarządzanie zespołem pracującym w trybie hybrydowym może stanowić pewne wyzwanie. Im bardziej kompleksowo podejdziesz do tego aspektu, tym większa szansa na to, że Twoi pracownicy będą,...

czytaj więcej

3 aspekty, które ułatwią zadbać o zespół w czasach niepewności

Istnieje wiele sposobów na budowanie pozytywnych doświadczeń z podróży pracownika z marką pracodawcy. Dostęp do innowacyjnych narzędzi, szkolenia czy benefity – to tylko niektóre przykłady. Dziś...

czytaj więcej

3 zmiany, które mogą zajść w organizacjach na skutek covid-19

Nawet cztery na pięć osób na całym świecie bezpośrednio odczuło izolację i inne ograniczenia wprowadzone w wyniku COVID-19. Teraz, gdy firmy coraz częściej przygotowują się do powrotu do...

czytaj więcej

5 aspektów, w których agencja pracy tymczasowej może wesprzeć Twoją firmę w powrocie do nowej normalności

Sposób funkcjonowania firm uległ w ostatnim czasie zmianie. Niestety, nie każde przedsiębiorstwo jest w stanie poradzić sobie z powrotem do nowej normalności. To zrozumiałe. Na szczęście...

czytaj więcej

subskrybuj bloga

artykuły według tematów

ostatnie posty

autorzy

zobacz wszystkich