Recent Posts
jak partner HR może pomóc w optymalizacji planowania zatrudnienia?
Po okresie trudności, których dostarczył nam rok 2020, wiele firm spogląda na rok 2021 z optymizmem i nadzieją, że przyniesie on więcej szczęścia i lepsze warunki rynkowe.
czytaj więcejjakie korzyści dostrzegają firmy z zatrudniania pracowników 50+
Bardzo często w przypadku pracowników powyżej 50. roku życia możemy spotkać się z różnymi, nie zawsze prawdziwymi opiniami. Najczęściej dotyczą one np. rzekomej niskiej efektywności, barier...
czytaj więcej5 korzyści wynikających ze współpracy z zewnętrzną firmą HR
Bardzo często słyszy się, że najcenniejszym kapitałem organizacji są ludzie. Wiele małych i średnich firm na całym świecie ciężko pracuje, aby poradzić sobie z wyzwaniami, które pojawiły się na...
czytaj więcejrekrutacja pracowników tymczasowych do działu obsługi klienta
Firmy coraz częściej korzystają z pracy tymczasowej nie tylko w takich branżach jak produkcja, logistyka czy automotive, lecz także w obsłudze klienta. W tym wypadku mówimy najczęściej o osobach z...
czytaj więcej