co to jest EVP i dlaczego powinieneś o nie zadbać?

Coraz większa liczba firm działających na polskim rynku zdaje sobie sprawę z korzyści, które może przynieść employer branding. O pozytywny wizerunek pracodawcy dbają już nie tylko działy HR i...

czytaj więcej

sport w firmie, czyli jak zachęcić pracowników do dbania o własne zdrowie

Pracodawcy, dążąc do jak najwyższej efektywności i zaangażowania swoich pracowników coraz częściej kreują nowe rozwiązania, które mają zwiększyć poziom satysfakcji w swoich zespołach. Jak pokazują...

czytaj więcej

redeployment lekarstwem na niedobór pracowników

Niedobór specjalistów to wyzwanie, z którym boryka się wiele firm. Coraz większe kłopoty z przyciągnięciem wartościowych kandydatów sprawiają, że przedsiębiorcy poszukują rozwiązań wewnątrz...

czytaj więcej

jak skutecznie przyciągnąć liderów do Twojej firmy?

Liderzy stojący na czele poszczególnych zespołów są jednym z najistotniejszych czynników, które mogą wpływać na sukces Twojej spółki. Menedżerowie mogą być zarówno motorem napędowym Twojego...

czytaj więcej

co powinieneś wiedzieć planując ścieżki karier pracowników?

Stwarzanie możliwości rozwoju to jeden z najważniejszych aspektów, o które powinien zadbać pracodawca, by stworzyć atrakcyjne miejsce pracy. Jednocześnie tylko 49% pracowników przyznaje, że w...

czytaj więcej

jak technologia ogranicza stronniczość w rekrutacji?

Co jest jednym z największych wyzwań dla pracodawców w procesie rekrutacji? Najczęściej na myśl przychodzą takie aspekty jak deficyt talentów, a także kłopoty z dopasowaniem kompetencji kandydata...

czytaj więcej

wyzwania w rekrutacji do małych firm księgowych

Wyzwania w przyciągnięciu do firmy odpowiednich kandydatów ma dziś wielu pracodawców. Z moich rozmów z pracownikami wynika, że dotyczy to nie tylko dużych przedsiębiorstw, ale także mniejszych,...

czytaj więcej

jak wykorzystać LinkedIn i GoldenLine w komunikacji z biernym kandydatem?

Odpowiednia komunikacja z kandydatem – zarówno tym, którego zaprosiliśmy na rozmowę kwalifikacyjną, jak i potencjalnym – jest bardzo ważnym aspektem, by proces rekrutacji zakończył się powodzeniem...

czytaj więcej

nasz blog

Tutaj możesz przeczytać między innymi o trendach na rynku pracy, pozyskiwaniu i utrzymaniu talentów oraz uzyskać porady od naszych ekspertów.

subskrybuj

ostatnie posty