zaangażowanie społeczne wsparciem w obszarze HR
Coraz większa część przedsiębiorstw funkcjonujących obecnie na rynku podejmuje działania, które mają na celu ulepszanie sytuacji lokalnego otoczenia lub prowadzi swoją aktywność biznesową w sposób,...
czytaj więcej
jak dbać o pozytywne doświadczenia kandydatów?
Budowanie pozytywnych doświadczeń kandydatów ze współpracy z rekruterem i z agencją zatrudnienia jak każde budowanie relacji, to proces. Złożony i wymagający, ale przynoszący ogrom satysfakcji każdej...
czytaj więcej
5 powodów, dla których klienci wybierają Randstad
Dla firmy Randstad priorytetem jest zapewnienie naszym klientom elastyczności w zatrudnianiu pracowników i rozwiązań w obszarze HR potrzebnych do osiągnięcia sukcesu niezależnie od założonych celów i...
czytaj więcej
współpraca z partnerem HR a rekrutacja we własnym zakresie
Pandemia COVID-19 wciąż oddziałuje na firmy i branże, dlatego priorytetem wielu przedsiębiorstw, szczególnie tych małych i średnich, pozostaje zapewnienie ciągłości działań biznesowych. Aby przetrwać...
czytaj więcej
jak przyciągnąć analityków finansowych?
Analitycy finansowi to grupa specjalistów, która zaspokaja szeroki wachlarz potrzeb: od gromadzenia i analizowania danych, przez ocenę potencjału inwestycyjnego po dostarczanie klientom informacji na...
czytaj więcej
9/10 kandydatów ceni sobie spotkania z nami - co to znaczy dla Twojej firmy?
Satysfakcja kandydatów jest kluczowym elementem udanego procesu rekrutacji. W Randstad od zawsze wsłuchiwanie się w potrzeby kandydatów i wspieranie w rozwijaniu ich prawdziwego potencjału było...
czytaj więcej
jak zarządzać pracownikami w czasach niepewności?
Jedną z najcenniejszych umiejętności, jaką może wyróżniać się lider, jest okazywanie niezłomnej postawy w trudnych czasach.
czytaj więcej
wzmacniaj swoją markę pracodawcy przy pomocy technologii
Dbanie o markę pracodawcy powinno stanowić kluczowy element strategii zatrudnienia nawet w obecnych, burzliwych czasach. Niezależnie od tego, czy firma zwiększa, czy zmniejsza zatrudnienie, starania...
czytaj więcej
, HUMAN FORWARD and SHAPING THE WORLD OF WORK są zastrzeżonymi znakami Randstad N.V.