w jaki sposób radzić sobie z nieobecnością pracowników w pracy?
Nieobecność w pracy to problem znany i nieunikniony we wszystkich branżach. Pracownicy nie pojawiają się w pracy z różnych przyczyn – głównie z powodu lżejszych chorób, urazów, wizyt lekarskich, ale...
czytaj więcej
jak partner HR może pomóc w optymalizacji planowania zatrudnienia?
Po okresie trudności, których dostarczył nam rok 2020, wiele firm spogląda na rok 2021 z optymizmem i nadzieją, że przyniesie on więcej szczęścia i lepsze warunki rynkowe.
czytaj więcej
czy twój zespół jest gotowy na przyszłe wyzwania?
We współczesnym świecie szybko zmieniającej się technologii, postępującej cyfryzacji procesów biznesowych i zmiany oczekiwań pracowników nadążanie za zmianami wymaga od przedsiębiorstw wytężonej...
czytaj więcej
, HUMAN FORWARD and SHAPING THE WORLD OF WORK są zastrzeżonymi znakami Randstad N.V.