.jpg)
Recent Posts
korzyści dla firmy wynikające z różnorodności zatrudnienia i outsourcingu
Żeby sprostać wyzwaniom nowoczesności i sprawnie funkcjonować w zglobalizowanym świecie, przedsiębiorstwo musi powinna reagować na zmieniające się potrzeby rynkowe, jednocześnie nie zapominając o...
czytaj więcej
teczki osobowe – jakie zmiany obowiązują od 2019 roku?
Wraz z początkiem 2019 roku w życie weszły przepisy modyfikujące zasady prowadzenia teczek osobowych. Reorganizacja systematyki akt oraz skrócenie okresu przechowywania dokumentacji pracowniczej...
czytaj więcej
umowa o dzieło – z czego wynika jej popularność i kiedy można ją stosować?
Nie podlega pod ubezpieczenia społeczne i nie obejmuje jej minimalna stawka godzinowa. Umowa o dzieło, bo o niej mowa, to chętnie stosowane przez pracodawców rozwiązanie. Coraz częściej jednak ZUS...
czytaj więcej
teczki osobowe - zmiana przepisów to nowe niejasności
Prowadzenie dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz akt osobowych pracowników to jeden z Twoich podstawowych obowiązków jako pracodawcy. Dokumenty te gromadzi się w formie...
czytaj więcej
co możesz zyskać po wprowadzeniu outsourcingu kadr i płac?
Czym jest outsourcing? Szczerze mówiąc nie lubię tego pytania. Dlaczego? Dlatego, że pojęcie outsourcingu jest tak szerokie, że trudno się zorientować jakich usług czy procesów może dotyczyć. W...
czytaj więcej
, HUMAN FORWARD and SHAPING THE WORLD OF WORK są zastrzeżonymi znakami Randstad N.V.