jak optymalizować koszty w firmie?
Kierowanie przedsiębiorstwem nierozerwalnie wiąże się z koniecznością ponoszenia różnych wydatków. Warto więc wiedzieć, jak optymalizować koszty prowadzenia działalności. Dobrym sposobem na to, jak...
czytaj więcej
PPK – wiek jako czynnik wpływający na uczestnictwo w programie. Co warto wiedzieć?
Aby być uczestnikiem PPK, należy spełnić szereg konkretnych wymogów. Jednym z nich jest podleganie składkom emerytalno-rentowym. Widoczna jest także zależność: PPK a wiek uczestnika. Osoby mające...
czytaj więcej
współpraca z partnerem HR a rekrutacja we własnym zakresie
Pandemia COVID-19 wciąż oddziałuje na firmy i branże, dlatego priorytetem wielu przedsiębiorstw, szczególnie tych małych i średnich, pozostaje zapewnienie ciągłości działań biznesowych. Aby przetrwać...
czytaj więcej
jak agencja zatrudnienia może wspierać małe i średnie przedsiębiorstwa?
Głównym filarem gospodarki są firmy, które należą do sektora małych i średnich przedsiębiorstw. Według raportu Polskiej Agencji Rozwoju przedsiębiorczości z roku 2020, firmy te stanowią 99,8% ogólnej...
czytaj więcej
4 powody, dla których firmy korzystają z outsourcingu kadrowo-płacowego
Outsourcing kadrowo-płacowy stał się usługą, która poza naliczaniem wynagrodzeń zapewnia klientom bardziej kompleksowe wsparcie. Gwarancja poprawnie przygotowanej listy płac oraz dokumentacji...
czytaj więcej
jakie korzyści osiągnie Twoja firma stawiając na różne formy współpracy?
Niestabilność ekonomiczna sprawia, że nie zawsze możliwe jest przewidzenie potrzeb kadrowych, nie tylko w dłuższym, ale także w najbliższym okresie. Gdy zapotrzebowanie na produkty czy usługi firmy...
czytaj więcej
5 aspektów, które warto wziąć pod uwagę, wybierając system kadrowo-płacowy
Niezależnie od tego czy proces naliczania wynagrodzeń dla pracowników danej firmy odbywa się wewnątrz organizacji, czy też prace zlecane są na zewnątrz, w całym procesie ogromne znaczenie ma program...
czytaj więcej
technologiczne aspekty istotne przy wdrażaniu PPK
Pandemia pokrzyżowała plany wielu przedsiębiorcom. Wychodząc naprzeciw ich oczekiwaniom, rząd zmienił termin wdrożenia PPK dla średnich firm. Przedsiębiorstwa, które na dzień 30 czerwca zatrudniały...
czytaj więcej
, HUMAN FORWARD and SHAPING THE WORLD OF WORK są zastrzeżonymi znakami Randstad N.V.